Som Executive Coach ser jeg punktlighed som noget, der rækker ud over blot at møde op til tiden. For mig handler det ikke kun om forretningspunktlighed – den stramme styring af minutter og deadlines – men også om en dybere, mere universel form for punktlighed.
Da topchefen trådte ind i rummet og straks bemærkede, at der ikke var et ur, kunne jeg fornemme hans irritation. Hans kommentar om at hade folk, der ikke har styr på tiden, afslørede en stærk overbevisning om, at punktlighed er en ufravigelig norm i hans verden. Men jeg ønskede at udvide hans perspektiv.
Derfor svarede jeg roligt: “Her i mit coachingunivers har vi universel punktlighed, ikke forretningspunktlighed.” Jeg vidste, at denne formulering ville provokere en refleksion, og ganske rigtigt svarede han, at det måtte afhænge af hans perspektiv.
Jeg greb muligheden og spurgte: “Fra skovens perspektiv, hvor betydningsfuldt er tabet af et blad? Fra universets perspektiv, hvor betydningsfuldt er det, at du ikke holder din tidsplan i dag?”
Jeg ønskede ikke at nedgøre hans behov for struktur, men snarere at få ham til at se, at tid også kan opleves på andre måder. Punktlighed kan være en dyd, men når den bliver en kilde til frustration og rigiditet, kan det være værd at undersøge, hvilken betydning vi tillægger den.
Min opgave som Executive Coach er ikke at diktere en sandhed, men at skabe en åbning for nye indsigter – at hjælpe ham med at se, at hans oplevelse af tid er en konstruktion, som han selv har magt til at justere, hvis det tjener ham bedre.

♥️ Livet elsker dig
Anna Helene Hjort
ICF og ACT Matrix Coach
ARACA® – det handler om dig.™
Psykologiskfleksibilitet #ACTMatrix #vertigram #enneagram #coaching #icfcoach #selvledelse #selvIndsigt #personligudvikling
Del gerne 🙏🏻